Житомирська обласна громадська молодіжна організація "Жінка" (Громадські організації)
Меню компанії:
Новина за 28-07-2013 | 12 років тому!
Українки можуть отримати квоти у владі та економіці
Демократична тенденція - запровадження квот для збільшення жінок у владі та економіці врешті наближається до України.
Міністерство соціальної політики під керівництвом Наталії Королевської підготувало законопроект щодо запровадження 30% квот на представництво жінок у владі та в державному секторі економіки.
Міністр соціальної політики Наталя Королевська відзначила, що занизький рівень представництва жінок в Україні на керуючих посадах безпосередньо вплинув на те, що наша країна у рейтингу Всесвітнього економічного форуму щодо рівноправ’я за статтю посідає лише 64 місце з 135 країн.
«У нашій країні жінки очолюють лише 15% середніх підприємств, а великих – 12%. Менше 10% економічних ресурсів держави перебувають під управлінням за участі жінок. При тому, що чисельність жінок у країні вища за чисельність чоловіків.»
Також Наталія Королевська поінформувала, що відповідна законодавча ініціатива є частиною Державної програми з утвердження гендерної рівності на період до 2016 року, над якою зараз працюють у відомстві.
«За критеріями ООН, 30% жінок – це мінімальний критичний «поріг» їхнього представництва, який дозволяє впливати на політичні процеси. У європейських країнах такі ж норми діють і в економіці. Тому саме «квоту» у 30% ми заклали у наш законопроект щодо обов’язкового представництва жінок не тільки в органах законодавчої та виконавчої влади, а й у керівництві комерційних структур державної форми власності», – сказала Наталя Королевська.
Міністерство соціальної політики під керівництвом Наталії Королевської підготувало законопроект щодо запровадження 30% квот на представництво жінок у владі та в державному секторі економіки.
Міністр соціальної політики Наталя Королевська відзначила, що занизький рівень представництва жінок в Україні на керуючих посадах безпосередньо вплинув на те, що наша країна у рейтингу Всесвітнього економічного форуму щодо рівноправ’я за статтю посідає лише 64 місце з 135 країн.
«У нашій країні жінки очолюють лише 15% середніх підприємств, а великих – 12%. Менше 10% економічних ресурсів держави перебувають під управлінням за участі жінок. При тому, що чисельність жінок у країні вища за чисельність чоловіків.»
Також Наталія Королевська поінформувала, що відповідна законодавча ініціатива є частиною Державної програми з утвердження гендерної рівності на період до 2016 року, над якою зараз працюють у відомстві.
«За критеріями ООН, 30% жінок – це мінімальний критичний «поріг» їхнього представництва, який дозволяє впливати на політичні процеси. У європейських країнах такі ж норми діють і в економіці. Тому саме «квоту» у 30% ми заклали у наш законопроект щодо обов’язкового представництва жінок не тільки в органах законодавчої та виконавчої влади, а й у керівництві комерційних структур державної форми власності», – сказала Наталя Королевська.